娄底市政务服务中心2022年政务大厅前台受理人员招聘公告

娄底市政务服务中心2022年政务大厅前台受理人员招聘公告

娄底市政务服务中心因工作需要，面向社会公开招聘9名政务大厅前台受理人员（劳务派遣性质）。现将有关事项公告如下：文章源自三百米商业运营管理-https://www.300m-team.com/banshizhinan/qiuzhizhaopin/27966.html

一、招聘条件文章源自三百米商业运营管理-https://www.300m-team.com/banshizhinan/qiuzhizhaopin/27966.html

（一）应聘人员必须具备下列基本条件：文章源自三百米商业运营管理-https://www.300m-team.com/banshizhinan/qiuzhizhaopin/27966.html

1.具有中华人民共和国国籍；文章源自三百米商业运营管理-https://www.300m-team.com/banshizhinan/qiuzhizhaopin/27966.html

2.政治立场坚定，对党和人民忠诚；文章源自三百米商业运营管理-https://www.300m-team.com/banshizhinan/qiuzhizhaopin/27966.html

3.遵守中华人民共和国宪法和法律；文章源自三百米商业运营管理-https://www.300m-team.com/banshizhinan/qiuzhizhaopin/27966.html

4.具有良好的品行和职业道德；文章源自三百米商业运营管理-https://www.300m-team.com/banshizhinan/qiuzhizhaopin/27966.html

5.具备岗位所需的专业或技能条件；文章源自三百米商业运营管理-https://www.300m-team.com/banshizhinan/qiuzhizhaopin/27966.html

6. 身体健康,适应岗位要求的身体条件；文章源自三百米商业运营管理-https://www.300m-team.com/banshizhinan/qiuzhizhaopin/27966.html

7.全日制专科及以上学历；文章源自三百米商业运营管理-https://www.300m-team.com/banshizhinan/qiuzhizhaopin/27966.html

8.年龄35岁以下；

9.岗位所需要的其他条件。

（二）应聘人员有下列情形之一的，不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4.在各级各类公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有严重违反录用（招聘）纪律行为的人员；

5.法律、政策规定不得聘用的其他情形的人员。

（三）岗位名称、数量和要求

详情见附表1。

二、招聘程序

（一）报名

采取本人现场报名的方式进行。

1、报名时间：2022年3月3日-3月4日，每日上午9:00-12:00，下午13:30-17:00。

2、报名地点：娄星区湘中大道市政务中心大楼6楼605室，联系电话：0738-8221612，联系人：喻慧。

3、报名所需资料：

①2022年娄底市政务服务中心前台受理人员招聘报名表（见附表2）；

②本人身份证、学历证书及职位要求的资格证书等相关材料原件及复印件1份（已就业人员还需提供所在单位出具的同意报考证明，并加盖公章）；

③近期1寸彩色证件照3张；

报名资料恕不退还。

（二）资格审查与初选

资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。

（三）面试

招聘计划人数与报考人数之比不得低于1:2，达不到这一比例的，则核减招聘人数。面试坚持公开、平等、竞争、择优的原则，由考官集体评分。面试时间另行通知。

（四）体检

按照招聘计划数1∶1的比例，按面试成绩从高到低的顺序确定体检对象，入围人员最后一名成绩相同的，由招聘工作领导小组研究决定。

体检合格人员作为考察对象。体检不合格或出现空缺的在报考同一岗位按面试成绩从高到低依次递补参加体检，体检合格后为考察对象，如考察对象因考察不合格出现空缺，按上述体检递补办法确定体检对象，体检合格后递补为考察对象。

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行，统一组织。体检费用自理。

（五）考察和公示

体检合格后，按照规定程序进行考察，并对资格条件进行复查。考察合格者进行公示。

（六）聘用

公示期满无异议的,统一由市政务服务中心安排培训，培训考核合格者按有关规定与劳务派遣公司办理正式聘用手续，并签署愿意在岗位上服务1年（含）以上承诺书和劳动合同（劳动合同一年一签）。实行1个月试用期，不合格者，自动解聘。试用期包括在聘用合同期限内。

三、薪酬待遇

基本底薪2300元/月（试用期基本底薪2000元/月），计件考核绩效最高500元/月，单位另行缴纳五险一金。

四、注意事项

（一）报考人员须对所提交应聘材料的真实性负责，由于信息不实造成一切后果皆由本人负责。

（二）在招聘考试期间，如不按时参加面试、体检、办理有关手续等，视为自动弃权；如有作弊、违纪、弄虚作假等行为，取消其面试、体检、聘用资格。

（三）请密切留意娄底新闻网相关招聘工作信息，保持通讯工具畅通。如因未及时关注招聘信息、联系不上等引发的一切后果，由本人自负。

（四）对报考和聘用工作存在异议的可向招聘工作领导小组反映，电话：0738-8221612。

附表：1.2022年娄底市政务服务中心前台受理人员招聘岗位设置表

2.2022年娄底市政务服务中心前台受理人员招聘报名表

娄底市政务服务中心

2022年2月25日

责任编辑：谭洲伟

【来源：娄底新闻网】